节假日加班怎么结算工资袁超律师问答 📅💼

在日常工作中，加班是许多职场人士都会遇到的情况，尤其是在节假日加班更是让人头疼的问题。那么，节假日加班工资该如何计算呢？袁超律师为大家解答疑惑👇：

首先，根据劳动法规定，法定节假日（如春节、国庆等）加班，用人单位必须支付不低于工资的三倍工资。这意味着，如果你在节假日工作了一天，这一天的工资应该是平时工资的三倍哦！🌟

而对于休息日（如周六、周日）加班，如果单位不能安排补休，则需支付不低于工资的两倍工资。这提醒大家，如果公司让你在周末加班，记得询问是否能调休，或者直接要求双倍工资！📅✨

最后，若遇到单位拒绝支付加班费的情况，员工可以通过向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自己的权益。法律是保护劳动者合法权益的盾牌，勇敢捍卫自己的权利吧！🛡️💪

希望这些信息能帮助到大家，合理维护自身权益！💬

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