🎉 不满一年年终奖怎么算？刘双律师为你解答！ 📅

年终奖是许多打工人期待的福利之一，但如果你入职时间不足一年，那年终奖该怎么计算呢？🤔 这个问题常常让职场新人感到困惑。今天，我们请来了刘双律师为大家详细解读！

首先，年终奖的发放通常取决于公司的规章制度和劳动合同的约定。如果合同中明确规定了按工作时长比例分配年终奖，那么不满一年的员工可以按照实际工作月数来计算。例如，若公司规定全年年终奖为12,000元，而你工作了6个月，则可获得6,000元。💡

其次，如果没有明确约定，可以根据公司惯例或公平原则协商确定。如果双方无法达成一致，可以通过劳动仲裁维护自身权益。💼

最后提醒大家，在签订合同时一定要仔细阅读相关条款，避免不必要的纠纷。💪 如果还有疑问，不妨咨询专业律师，确保自己的合法权益得到保障！💼✨

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