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广晟有色召开改革深化提升专题推进会

发布时间:2024-07-31 22:46:14汤秀壮来源:

导读 小枫来为解答以上问题。广晟有色召开改革深化提升专题推进会,这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧~.~!  7月31日,广晟有色(600...

小枫来为解答以上问题。广晟有色召开改革深化提升专题推进会,这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧~.~!

  7月31日,广晟有色(600259)召开改革深化提升专题推进会,深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,总结公司改革深化提升行动推进成效,部署下一阶段的改革工作。公司党委书记、董事长张喜刚参加会议并讲话,公司领导刘子龙、林振东参加会议,公司董事会秘书柯昌波主持会议。

  会议通报了公司1-7月改革深化提升行动实施方案任务台账进展情况。各部门对照台账逐项汇报改革进展,剖析改革难点堵点问题,明确下一步努力目标和改进措施。张喜刚对下一步改革工作提出三点要求。

  一要提高政治站位、做到组织领导到位,确保改革深化提升行动高质量完成。公司成立九大工作专班以来,公司领导班子成员分别牵头挂帅、迅速行动,细化下半年重难点工作攻营拔寨“时间表”“路线图”,多项重难点工作取得明显成效。要乘势而上,进一步发挥好工作专班作用,以高度的政治担当和钉钉子精神,进一步把力聚起来、把劲提起来,坚定决心和信心,一手抓保效益、一手抓改革攻坚,确保今年完成70%以上的主体任务。

  二要坚持上下贯通、做到力量保障到位,推动改革深化提升行动取得更大成效。要坚持目标导向、强化过程管控,加强与集团沟通协调,多措并举、合力攻坚;要建立健全改革主体责任保障机制,逐项保障攻坚任务落实到位,确保改革工作取得实效。

  三要坚持系统思维、做到责任落实到位,抓好科技创新、三项制度改革、压规去亏治理等重点改革工作。要结合实际,把关于改革的新任务、新要求及时纳入改革目标,及时完善工作台账,靠前安排重点难点任务,紧盯关键节点,做到责任再落实、方案再精准,将改革内容内化为企业发展的行动自觉;要用改革的思路和办法加快破除制约企业体制机制障碍、加快破解当前束缚公司高质量发展的堵点卡点问题,营造有利于企业价值创造活力动力竞相迸发的良好环境和条件。

  公司总部各部门主要负责人及相关人员参加本次会议。

来源:广晟有色官微

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