唯赛勃：完善薪酬激励体系助推创新，加大研发投入推动业务增长

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　　10月16日消息，唯赛勃披露投资者关系活动记录表显示，公司不断完善激励机制，建立了包括绩效奖金、股权激励、研发成果奖励等具有行业竞争力的薪酬激励体系，以激发员工的创新活力。同时，公司报告期内研发投入14,850,507.92元，占营业收入的比重为8.05%，积极推动膜法分离在不同领域的应用研究，并对膜元件、压力罐等的性能与配套软件不断进行开发、完善与迭代。未来，公司将持续看好主营产品的下游应用市场空间，持续加大研发投入，增加主营业务收入，不断拓展下游应用，以推动业务增长。

来源：金融界

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